-
- دوشنبه تا شنبه: 10:00 - 16:00 / یکشنبه تعطیل است
بهره وری ( به انگلیسی: Productivity ) از مفاهیم علم اقتصاد و مدیریت است که چنین تعریف می شود: «مقدار کالا یا خدمات تولید شده در مقایسه با هر واحد از انرژی یا کار هزینه شده بدون کاهش کیفیت یا به این شکل: «اثربخشی به همراه کارایی».
به خواندن ادامه دهید
بهره وری یک سازمان، پیش‌بینی‌کننده میزان موفقیت یک سازمان در درازمدت است. هر کسب‌وکاری اهدافی دارد که برای رسیدن به آنها باید رشد کند. شما به عنوان مدیریت یک شرکت، چه چشم‌اندازی برای کسبوکار خود دارید؟
به خواندن ادامه دهید
این پژوهش به منظور بررسی تأثیرآموزش بر بهره وری و عملکرد مالی در شعب بانک کشاورزی و باهدف بررسی تأثیر آموزش بر عملکرد سازمانی ازنظر بهره وریو عملکرد مالی در شعب بانک کشاورزی استان اصفهان ...
به خواندن ادامه دهید
Download Citation | تاثیر مخارج بهداشتی بر بهره‌وری نیروی کار در ایران طی سال‌های 1392-1384 | مقدمه: افزایش سرمایه ...
به خواندن ادامه دهید
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد.
به خواندن ادامه دهید
تاثیر لجستیک بازاریابی بر بهره‌وری و کارایی کسب‌وکارها با کاهش هزینه‌ها و بهبود فرآیندهای توزیع فیزیکی. ... می‌تواند با افزایش یا کاهش هزینه‌ها تا حد زیادی بر روند تدارکات در بازاریابی ...
به خواندن ادامه دهید
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد.
به خواندن ادامه دهید
در این مقاله بهره وری کل عوامل تولید(tfp) برمبنای رویکرد مرز تصادفی (sfa) در 131 صنعت طی دوره 2010-1995 و همچنین تاثیر پذیری بهره وری از تحقیق و توسعه (r&d) در کنار عوامل دیگر بررسی شده است.
به خواندن ادامه دهید
هدف این مقاله بررسی تاثیر مهندسی سیستم منابع انسانی بر بهره وری سازمان می باشد در چارچوب یک کارخانه تولیدی (کارخانه کابلسازی ایران) است. روش پژوهش بر اساس هدف کاربردی است. در این تحقیق سیستم منابع انسانی شامل ۱- ایجاد ...
به خواندن ادامه دهید
منظور از مدیریت بهره وری چیست؟ مدیریت بهره وری (Efficiency Management) به مجموعه فعالیت‌ها، روش‌ها و استراتژی‌هایی اطلاق می‌شود که به منظور بهبود و کنترل عملکرد موثر در سازمان انجام می‌شود.
به خواندن ادامه دهید
۳. تصمیم‌گیری عملیاتی بهتر را امکان‌پذیر می‌کند. یکی دیگر از دلایل مهم دیگر برای نظارت بر بهره وری، این است که می‌تواند در تغییر شرکت به مدیران کمک کند؛ برای مثال، داده‌های جمع‌آوری‌شده در طول فرایند سنجش می ...
به خواندن ادامه دهید
ساده‌سازی گردش‌ها و فرایندها: ... در این بخش، تأثیر فناوری و زیرساخت بر بهره وری نیروی انسانی و اینکه چگونه سازمانها می‌توانند از پتانسیل خود برای موفقیت استفاده کنند را بررسی خواهیم کرد.
به خواندن ادامه دهید
در این بخش، تأثیر فناوری و زیرساخت بر بهره وری نیروی انسانی و اینکه چگونه سازمانها می‌توانند از پتانسیل خود برای موفقیت استفاده کنند را بررسی خواهیم کرد.
به خواندن ادامه دهید
در این مطلب توضیح می‌دهیم که بهره وری چیست و افزایش آن چه اهمیتی در محیط کار و زندگی دارد و به نکاتی درباره نحوه افزایش آن می‌پردازیم.
به خواندن ادامه دهید
برخی از موارد، به‌شکل چشمگیری بر سلامت جسمی و روحی و احساس خشنودی کارکنان تأثیر می‌گذارند و به‌طور مستقیم، بر نحوه کارکردنشان مؤثر هستند و باعث افزایش بهره وری در محیط کار می‌شود.
به خواندن ادامه دهید
نوآوری و بهره وری دو مقوله مرتبط با یکدیگرند به گونه ای که هر دوی آنها ب ارزش منابع در بخش تولیدی مرتبط بوده ، با تغییر و توسعه تکنولوژی نیز ارتباط نزدیک دارند. تکنولوژی پیشرفته و توسعه آن مرهون دانش بشری است که از طریق ...
به خواندن ادامه دهید
کاربردهای رایج مدیریت بهره وری. بر خلاف تفکر برخی افراد، بهره‌وری فقط برای صنایع نیست، بلکه بهره‌وری سطوح متفاوتی دارد و همه افراد در همه سطوح نقش به خصوصی دارند؛ یعنی اینکه افراد می‌توانند با تفکّر، ابداعات و ...
به خواندن ادامه دهید
ما در این مقاله عوامل موثر بر بهره وری نیروی انسانی و انواع استراتژی و مهمترین راهکارهای افزایش بهره وری منابع انسانی را بررسی می کنیم.
به خواندن ادامه دهید
در این راستا در ابتدا به مفاهیم کارایی، اثربخشی، بهره‌وری و مولفه های مدل تعالی نگهداشت آپتایم اشاره می شود و تاثیر مدیریت دارایی های فیزیکی بر بهره‌وری به تفکیک عناصر مدل تعالی آپتایم ...
به خواندن ادامه دهید
اینکه کارمندی نسبت به وظایف خود آگاه نباشد تاثیر مستقیمی بر روی بهره‌وری این شخص دارد. نیروی انسانی باید بداند که چه می‌خواهد، چه کاری باید انجام دهد و چه نقشی در سازمان دارد.
به خواندن ادامه دهید
در این مقاله بهره‌وری کل عوامل تولید(tfp) برمبنای رویکرد مرز تصادفی (sfa) در 131 صنعت طی دوره 2010-1995 و همچنین تاثیر پذیری بهره‌وری از تحقیق و توسعه (r&d) در کنار عوامل دیگر بررسی شده است.
به خواندن ادامه دهید
هدف از تاسیس هر موسسه ، سازمان یا شرکت تجاری ، کسب سود و تداوم حیات آن می باشد . برای نیل به این هدف سازمانها سعی می کنند تا با افزایش بهره وری عوامل تولید ، هزینه های خود را کاهش داده وبر سود خود بیافزایند .
به خواندن ادامه دهید
هدف پژوهش حاضر، بررسی تاثیر اخلاق حرفه ای بر بهره وری سازمانی با نقش واسطه ای تعهد سازمانی می باشد. جامعه آماری در تحقیق حاضر 2249 نفر از کارکنان شرکت برق منطقه ای خوزستان می باشد.
به خواندن ادامه دهید
به دلیل ویژگی های عدم تمرکز و تحرک کارکنان، صنعت ساخت و ساز به عنوان یک صنعت خطرناک در نظر گرفته می شود. [1]
به خواندن ادامه دهید
در دنیای امروز که عملکرد کارکنان می‌تواند تأثیر بسزایی در عملکرد کل مجموعه داشته باشد، مدیریت بهره وری کارکنان و افراد یک سازمان نقش بسیار مهمی در حیات و بقای سازمانها ایفا می‌کند. رشد بهره وری نیروی کار، ناشی از ...
به خواندن ادامه دهید
بر خلاف پندار برخی افراد، بهره‌وری فقط برای صنایع نیست، بلکه بهره‌وری سطوح مختلفی دارد و همه افراد در همه سطوح نقش دارند؛ یعنی اینکه افراد می‌توانند با تفکّر، ابداعات و نوآوری‌های خود ...
به خواندن ادامه دهید
در این مقاله با توجه به اهمیت و مزایای مدیریت فرایندهای سازمانی، اثرگذاری آن در افزایش بهره وری بررسی شده است. همچنین سعی شده است مجدداً به اهمیت تکنولوژیهای مدرن (BPMS) در پیاده سازی مدیریت فرایند نیز توجه گردد.
به خواندن ادامه دهید
هدف این مقاله برآورد اثر تجارت الکترونیکی بر تولید ناخالص داخلی و اشتغال با استفاده از داده‌های استانی در قالب مدل رگرسیون داده‌های تلفییقی با دو روش اثرات ثابت و تصادفی است. برای این منظور از آمار سال‌های ۱۳۹۲ تا 1 ...
به خواندن ادامه دهید
دانلود و دریافت مقاله تاثیر گردش شغلی بر بهره وری کارکنان (مورد: کارکنان شهرداری بجنورد) ... هدف از انجام پژوهش حاضر تعیین نقش گردش شغلی در بهره وری ... برای بار اول: (1400، نورانی، منصوره؛ ) برای ...
به خواندن ادامه دهید
دانش و تکنیک‌های مدیریت زمان را بیاموزید تا بهره‌وری خود را افزایش دهید و زندگی بهتری را تجربه کنید. راهنمای جامعی برای بهترین استفاده از زمان در اختیارتان قرار می‌دهیم.
به خواندن ادامه دهید